「人材育成」の記事一覧

3年間若手社員の離職者0を達成 パスモを世に送り出した、パスモ株式会社　元社長　大垣氏は 3年間離職者ゼロで、人が辞めない人材育成と組織を作り上げた尊敬する経営者です。 大垣さんと二人で人材育成のことを話すと、つい時間を […]

リーダーシップとは？ リーダーシップとは？　と聞かれて何と説明しますか？  ネットで調べると「リーダーシップとは集団をまとめ、その目的に向かって導いていく機能のことです。」　 出典：リクルートマネジメントソリューションズ […]

【営業勝ちパターン構築体験講座】 お陰様で残席1席となりました。 オープン前から問い合わせがあり、すでに半分以上埋まっていますが、ご案内いたします。　 キヤノンマーケティングジャパンで14年間営業組織コンサルとしてNo. […]

  モチベーションを上げる方法② 株式会社FYSコンサルティングの高橋光久でございます。　 人のやる気を引き出す研修やセミナーをちょいちょいやっています。 モチベーションをさげる一日3万回のつぶやき 人は頭の中 […]

社員のやる気を引き出すリーダーシップ① 経営で最も大事なこと 経営で最も大事なことは何でしょうか？ 売上を上げて利益を出すこと？ 利益から税金を納めて、社会に貢献すること？ これらはとても重要だと思います。 さらに、会社 […]

中小企業診断士／１級ファイナンシャル・プランニング技能士の米澤です。 あっという間に…7月も最終週です。 蝉もミンミンと元気に鳴いていて、いよいよ夏本番です。 （関東の梅雨明けはいつなのか・・・） しっかり食べ＆寝て、夏 […]

新人営業育成のための担当顧客の考え方 社長「新人を採用したけど、3か月も経たずに辞めてしまった。。。」 つい先日もこのような話を聞きました。 私「せっかく採用したのにすぐに辞められては、残念ですね。採用コストもそれなりに […]

    ５つの思考を切り替える質問法 10月24日に「質問の技術」を話させていただきます。 営業に特化しています。営業マンだけでなく経営者や個人でも顧客を獲得する仕事がある人には参考になるセミナーです。 さて、 […]

質問方法を書籍で学んでも実践ではうまくいかないことがたくさんありますね。 ビジネスのあらゆる場面で重要となるコミュニケーション能力。なかでも質問は、互いの理解を深めるための重要な武器と言えます。しかし、質問を間違えると強 […]

  こんにちは、ミッチー(高橋)です。 先日、岡山の社長と飲む機会がありました。 友人が二人をぜひ引き合わせたいとの要望からあった瞬間から意気投合しそうな予感はしていました。 私の志は「 顧客に感謝されて、経営 […]